Cara Memilih Karir Berdasarkan Kepribadian RIASEC, Penting untuk Mencapai Kesuksesan

HARIANE JOGJA – Cara memilih karir berdasarkan kepribadian banyak dicari oleh masyarakat dewasa ini. Salah satu cara yang bisa dilakukan adalah mencoba tes psikologi RIASEC atau Holland Test yang telah dikembangkan sejak tahun 1959 oleh John Holland.

Sebelum memasuki pembahasan terkait cara memilih karir berdasarkan kepribadian, perlu diketahui bahwa RIASEC merupakan singkatan dari realistic, investigative, artistic, social, enterprising, dan conventional.

Cara memilih karir berdasarkan kepribadian RIASEC dapat membantu seseorang dalam memahami potensi diri, kecenderungan perilaku, hingga menentukan karir yang tepat untuk mencapai kesuksesan hidup.

Cara Memilih Karir Berdasarkan Kepribadian RIASEC

Berikut merupakan beberapa penjelasan mengenai cara memilih karir berdasarkan enam jenis kepribadian RIASEC, dikutip dari kanal YouTube Kurniasari Ariningsih.

1. Realistic (Realistis)

Jenis kepribadian RIASEC yang pertama adalah realistic atau realistis. Jenis ini lebih suka bergelut di dalam pekerjaan yang berhubungan dengan alat, mesin, maupun binatang serta berorientasi pada penerapan.

Ciri-ciri orang dengan jenis kepribadian realistic di antaranya adalah cenderung senang bekerja di luar ruangan, suka memperbaiki atau membangun sesuatu, kuat secara fisik, lebih suka praktik daripada teori, menyukai aktivitas yang mengandalkan motorik, serta berpikir praktis.

Pilihan jurusan yang sesuai dengan jenis kepribadian realistic yaitu pertanian, teknik sipil, otomotif, teknik mesin, perikanan, teknik elektro, dan farmasi.

Sedangkan untuk pekerjaan yang cocok yaitu pilot, petani, insinyur, olahragawan, dan mekanik.

2. Investigative (Investigatif)

Jenis kepribadian RIASEC kedua yaitu investigative atau investigatif. Jenis ini cenderung menyukai pekerjaan yang bersifat akademis serta mengedepankan ilmu pengetahuan dan pemikiran dalam setiap penyelesaian masalah.

Jenis kepribadian investigative lebih menyukai konseptual dan teori daripada praktik, bepikir logis dalam menyelesaikan masalah, memiliki rasa ingin tahu yang tinggi, serta suka menganalisis dan memahami sesuatu.

Dalam bidang perkuliahan, jenis investigative disarankan untuk mengambil jurusan kriminologi, kimia, biologi, gizi, perangkat lunak, desain perikanan, dan fisika.

Sedangkan untuk pekerjaan bisa mencoba berkarir sebagai peneliti, farmasi, ilmuwan, ahli medis, atau programmer.

3. Artistic (Artistik)

Jenis kepribadian selanjutnya yaitu artistic atau artistik. Cara memilih karir berdasarkan kepribadian ini dapat dilihat dari kecenderungannya untuk terlibat dengan pekerjaan yang berbasis pendayagunaan kreativitas dan pengekspresian diri secara lebih bebas.

Ciri-ciri orang dengan jenis kepribadian artistic di antaranya adalah kreatif, bebas, ekspresif, serta menyukai berbagai aktivitas seperti keterampilan tangan, seni peran, musik, tari, melukis, menulis sastra atau karya.

Karir yang bisa dipilih oleh jenis kepribadian ini adalah penulis, arsitek, ilustrator, fashion designer, aktor/aktris, dan fotografer.

Sedangkan untuk jurusan kuliah bisa mengambil bahasa, seni tari, desain interior, seni rupa, desain komunikasi visual (DKV), seni musik, atau arsitektur.

4. Social (Sosial)

Jenis kepribadian RIASEC yang ke empat adalah social atau sosial. Jenis ini kebanyakan berkarir di bidang pekerjaan yang berhubungan dengan aksi membantu masyarakat, baik secara perseorangan maupun kelompok tertentu.

Jenis kepribadian social umumnya senang berinteraksi dengan orang lain, bersikap ramah dan sopan, pandai berkomunikasi, suka membantu dan melayani orang lain, serta berorientasi pada perasaan.

Pilihan jurusan yang sesuai dengan jenis kepribadian social yaitu komunikasi, bimbingan konseling, keperawatan, psikologi, dan pendidikan guru.

Sedangkan untuk pekerjaan yang cocok yaitu guru, perawat, psikolog, konselor, dan pekerja sosial.

5. Enterprising (Berani Berusaha)

Selanjutnya terdapat jenis kepribadian enterprising atau berani berusaha. Mayoritas orang jenis ini memilih pekerjaan yang bersifat mengarahkan, mengatur, memimpin, mempengaruhi orang lain, hingga melakukan promosi produk.

Ciri-ciri orang dengan jenis kepribadian enterprising di antaranya adalah komunikatif, persuasif, percaya diri, senang menjadi pemimpin, serta menyukai hal-hal yang berbasis bisnis.

Dalam bidang perkuliahan, jenis enterprising disarankan untuk mengambil jurusan hubungan internasional, manajemen, komunikasi, bisnis, dan hukum.

Sedangkan untuk pekerjaan bisa mencoba berkarir sebagai pengacara, politikus, pengusaha, manajer, dan sales.

6. Conventional (Konvensional)

Jenis kepribadian RIASEC terakhir yaitu conventional atau konvensional. Jenis ini memiliki kemampuan untuk menjalankan arahan yang jelas, suka bekerja menggunakan data maupun informasi, serta menyukai aktivitas sistematis yang disusun dengan baik.

Karir yang bisa dipilih oleh jenis kepribadian ini adalah sekretaris, pegawai bank, akuntan, dan kasir. Sedangkan untuk jurusan kuliah bisa mengambil administrasi, akuntansi, ekonomi, statistik, dan programmer (IT).

Itulah beberapa penjelasan mengenai cara memilih karir berdasarkan kepribadian yang dapat digunakan sebagai bekal untuk mencapai kesuksesan. **** (Kontributor: Irena Dyah Kristina)